6月3日，由深圳市人力资源和社会保障局与香港职业训练局联合主办的“湾区青年技能π行动”启动暨深圳市技能菁英赴港研修开班仪式在香港职业训练局举行。仪式上，双方正式签署《深港青年技能人才培养系列合作交流协议书》，标志着深港两地职业技能人才培养合作迈入机制化、多元化新阶段。
作为深港深化技能培训合作的关键举措和两地优势互补、共育英才的生动实践，“湾区青年技能π行动”以数学符号“π”为象征，既寓意深港技能人才交流的稳固桥梁，也象征着青年成长发展的无限潜能。该行动标志着深港技能培训合作从“单次活动”走向“机制化合作”，从“单一专业”拓展到“多领域融合”。
首期菁英研修启航，聚焦前沿技术赋能
行动首期项目——“深圳市技能菁英赴港研修班”于同日正式开班。15名来自深圳的技能菁英将在港进行为期一周的深度学习。课程聚焦智能装备、物联网、数字孪生等机电一体化前沿领域，融入香港职业训练局的先进教学理念与实践案例，旨在提升学员专业技能，拓宽国际视野，力求学以致用，为深圳制造业升级、智能制造发展及“20+8”产业集群和新型工业化建设注入新动能。
据了解，深圳市人力资源和社会保障局立足城市经济社会发展需求，每两年面向全市各产业（重点聚焦战略性新兴产业、未来产业、现代服务业、优势传统产业），公开遴选100名35周岁以下青年技术骨干，认定为“深圳市技能菁英”。每位技能菁英可申请总额20万元的资助经费，支持其参与境外研修、继续教育、专业职称评定及技术技能提升等项目。
发布双向研修路线图，构建人才交流网络
启动仪式上，深圳市人力资源和社会保障局重磅发布《深圳市技能菁英赴境外研修计划》与《香港青年赴深技能研修路线图》，为两地青年搭建了系统化的交流学习平台。技能菁英境外研修计划包含香港、韩国、新加坡、德国等多家境外机构的共9条研修路线，香港青年赴深研修路线图规划了创意设计、前沿科技和智能制造三条路线，覆盖腾讯、优必选、欣旺达等12家深圳知名企业。双方将通过组织青年互访院校及头部企业研修等丰富活动，促进深度交流、共同进步，为大湾区高质量发展汇聚澎湃的青春力量。
深圳市人力资源和社会保障局职训指导中心负责人介绍，深港双方致力于将“湾区青年技能π行动”打造成深港两地人才培养交流的亮丽名片，为粤港澳大湾区建设提供坚实的技能人才支撑。
